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As pessoas não têm medo de mudança. Elas têm medo da perda.




“As pessoas não têm medo de mudanças ou de incertezas. Elas têm medo da perda…


Você deve conhecer o Daniel Kahneman.


Ele é autor do famoso livro "Rápido e Devagar".


👉 Psicológo de formação, Kahneman é considerado um dos pais da Economia Comportamental.


👉 Foi premiado com um Nobel de Economia em 2002 por conta de sua Teoria da Perspectiva.


Suas pesquisas mostraram que a reação das pessoas a perdas é muito mais intensa do que a reação a potenciais ganhos.


***


✅ Esse é um cuidado que empresas que estão em processo de mudanças precisam ter.


❌ Os líderes ficam tão preocupados em comunicar o que as pessoas precisam passar a fazer que não focam em antes compreender o que elas vão #pensar, #sentir e #reagir sobre essa mudança...


E muitas vezes, tudo o que está bloqueando as pessoas é a incerteza pelo medo de perder…


… perder o status.

… perder clareza sobre o que/como fazer.

… perder a autonomia.

… perder o emprego.

… perder a relevância.


Em menos de 1 minuto, vale ver o vídeo abaixo do próprio Kahneman explicando o conceito.


Além do vídeo, explico um pouco mais sobre o tema no texto abaixo:


“A PIOR FORMA DE INICIAR UMA MUDANÇA”

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