Seu RH está pronto para liderar a TRANSFORMAÇÃO?



Os profissionais de RH são contratados para os DESAFIOS que as empresas têm HOJE.


O problema é que a gente já sabe que um NOVO MUNDO está surgindo. E que NOVAS COMPETÊNCIAS precisarão ser consideradas para esta NOVA ERA.


Quais serão então as NOVAS competências que vão CRIAR o FUTURO do seu RH?


O que muda no RH de uma empresa que decide CRIAR O FUTURO, que deseja INOVAR e TRANSFORMAR a sua atuação de verdade?


Muita coisa.


Afinal, as competências necessárias pra criar o RH DO FUTURO são bastante DIFERENTES do que normalmente é valorizado em RHs que fazem o mesmo tipo de trabalho há anos.


Veja: entregar o presente é MEGA importante.

É fundamental.


Mas, pare por um instante e reflita se o

que o RH faz hoje na sua empresa consegue

gerar o impacto que precisa produzir nos próximos anos...


Nos últimos meses, aqui no FUTURO S/A, eu trouxe a visão de CEOs, Executivos e Diretores de RH sobre o FUTURO do RH.


Dois exemplos bacanas desses papos só para ilustrar:


Primeiro, da Tatiana Godoi, RH Global da Mars nos EUA.



E também do Christian Cetera, Diretor de RH da General Motors: