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Uma revolução completa para acelerar o crescimento do nosso negócio.
Criação de uma cultura de foco no cliente, inovação, alta performance e protagonismo.
Uma transformação profunda na estratégia de desenvolvimento da nossa organização.
RODRIGO SANTOS
Presidente Mundial
// Bayer CropScience
Âncora 1
Conheça o M.A.P.A.
Os 4 pilares para acelerar mudanças na sua organização
MOBILIZAR
APRENDER
PRATICAR
AVALIAR
MOBILIZAR
Um dos grandes segredos de mudanças bem-sucedidas é que elas se iniciam como um movimento que contagia toda a organização.
Nesta etapa, desenvolvemos estratégias e ações focadas em ativar, escalar e acelerar o processo de mudança.
Nessa etapa, desenvolvemos mecanismos para que líderes e equipes desenvolvam o DESEJO de fazer parte da mudança e compreendam como transformar a nova visão de futuro em realidade.
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APRENDER
Na sequência, as pessoas precisam saber O QUE fazer. Elas também precisam aprender COMO fazer as mudanças e sabem QUEM faz o quê nessa jornada.
Com base nos objetivos e resultados que precisam ser atingidos, combinamos estratégias e ações para acelerar e escalar o desenvolvimento em todos os níveis da organização.
PRATICAR
Chega o momento dos líderes e equipes colocarem as mudanças em ação.
Nesse momento, desenvolvemos mecanismos para que a empresa reconheça líderes e equipes que estejam colocando as mudanças em ação.
E, ao mesmo tempo, criamos mecanismos para que comportamentos detratores da mudança não sejam tolerados.
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AVALIAR
Ao longo da jornada, os resultados das iniciativas são avaliados e novas ações são colocadas em ação para que as mudanças se incorporem ao dia a dia.
Indicadores qualitativos e quantitativos são definidos e organizados em um dashboard que permite que a organização avalie o progresso da jornada de transformação.
Cases
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Monsanto
Criando uma cultura de alta performance e foco no cliente na gigante global do agronegócio.
Biosev
Definição da visão de futuro, pilares estratégicos e indicadores para o sucesso da organização.
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Newell Brands
Criando uma organização de alta performance em todos os países da América Latina.
Âncora 2 - Mudançs
FALE CONOSCO
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