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O momento em que a cultura da sua organização precisa ser desenvolvida de forma mais intencional...
Chega um momento em que a cultura da sua organização precisa ser desenvolvida de forma intencional... Muitas empresas poderiam ter uma...
André Souza
3 min de leitura


Qual empresa tem a melhor cultura: Amazon ou Apple?
Qual empresa tem a melhor cultura? Amazon ou Apple? Olhando só para a estratégia das empresas, não existe cultura melhor ou pior. Para...
André Souza
3 min de leitura


5 verdades sobre Cultura
5 verdades sobre Cultura... ✅ 1. Sua empresa vai perder tempo, energia e dinheiro em suas iniciativas de cultura se o seu C-level...
André Souza
1 min de leitura


TESTE: 8 perguntas para você saber se as suas ações de cultura estão no caminho certo.
Toda empresa diz que Cultura é importante. Mas será que as ações de cultura na sua empresa estão no caminho certo? A gente realiza aqui...
André Souza
3 min de leitura


O grande segredo das maiores empresas do mundo para produzir ótimos resultados nos negócios.
Cultura, estratégia e performance têm uma conexão que poucas empresas prestam atenção. Se você parar para analisar as empresas mais...
André Souza
2 min de leitura


Quanto mais sênior é o líder, maior o seu impacto na cultura de uma empresa
O maior ERRO das empresas é lidar com o tema “Cultura” como se fosse um tema de RH. 👉 Mas Cultura não é um tema de RH. É um tema de...
André Souza
2 min de leitura


André Souza no podcast do MIT Sloan Management Review
Ambidestria no RH. Cultura. Liderança. Esses foram apenas um dos temas desse papo incrível que tive no podcast da Revista MIT Sloan...
André Souza
1 min de leitura


Um papo imperdível para celebrar o lançamento do meu livro INSIGHTS!
Olha, se você não assistiu esse Webinar, eu recomendo o play! Sério: são muitos, muitos insights nesse papo que eu tive com essas 3...
André Souza
1 min de leitura


Sua empresa contrata por “culture-fit” ou “culture-growth”?
Sua empresa contrata por “culture-fit” ou “culture-growth”? Muitas empresas contratam profissionais considerando o famoso “culture-fit”....
André Souza
1 min de leitura


A diferença entre uma “ótima empresa para se trabalhar” e uma ótima empresa para VOCÊ trabalhar
Existe uma grande diferença entre uma "ótima empresa para se trabalhar" e uma "ótima empresa para VOCÊ trabalhar". Cada um de nós tem...
André Souza
2 min de leitura


A estratégia do CEO da NVIDIA para atrair e manter talentos na empresa
"Se alguma empresa já está fazendo algo, deixe-as fazer. Nós devemos buscar aqui na NVIDIA projetos que, se não fizéssemos, fariam o...
André Souza
3 min de leitura


4 perguntas que o ex-CEO do PayPal fazia para contratar talentos que criaram empresas bilionárias.
Peter Thiel foi um dos fundadores do PayPal junto com Elon Musk e outros sócios. Pelo Paypal passaram nomes como: ✅ Reid Hofman (fundador...
André Souza
3 min de leitura

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